2015年度總院護(hù)理管理人員培訓(xùn)于2015年2月5號-9號在院領(lǐng)導(dǎo)及各科護(hù)士長、護(hù)理骨干的重視和支持下,圓滿完成。
此次培訓(xùn)內(nèi)容有2014年度護(hù)理不良事件回顧與分析、快速反應(yīng)系統(tǒng)在危重患者搶救中的應(yīng)用、清單管理在護(hù)理臨床中的應(yīng)用、人性化護(hù)理在急診急救中的應(yīng)用、人為因素與患者安全、科室壓瘡的管理的難點解析、怎樣做好病人的健康教育管理工作、護(hù)理質(zhì)控指標(biāo)的統(tǒng)計及運(yùn)用8個課題,授課人分別為劉艷華主任、ICU??谱o(hù)士劉朔、袁曉燕護(hù)士長、急診科專科護(hù)士宋曉玲、顧媛媛護(hù)士長、傷口造口??谱o(hù)士余靜、糖尿病??谱o(hù)士趙培華、楊潔護(hù)士長?! ⊥ㄟ^這次培訓(xùn)給護(hù)士長及護(hù)理骨干們創(chuàng)造了相互學(xué)習(xí)的機(jī)會,也讓大家對護(hù)理管理工作有了更深的體會。護(hù)士長作為臨床最基層的管理者,必須充分發(fā)揮管理和帶頭作用,進(jìn)一步規(guī)范臨床護(hù)理工作,帶動護(hù)理人員切實加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,改善護(hù)理服務(wù),提高護(hù)理質(zhì)量,保障醫(yī)療安全。并在管理工作中,不斷學(xué)習(xí)新知識,研究新問題;在實際工作中,總結(jié)經(jīng)驗,開拓創(chuàng)新,不斷提高自己的管理技巧,努力為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。
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